Analista de Sistemas SAP
Descrição da vaga
Buscamos um(a) profissional para atuar com SAP B1, sendo responsável por sustentar e evoluir o sistema, apoiar as áreas de negócio e garantir o bom funcionamento dos processos e integrações. A posição terá atuação próxima aos usuários, consultorias e equipes técnicas, contribuindo para a melhoria contínua dos processos e redução de atividades manuais.
Responsabilidades e atribuições
- Atuar com os módulos Financeiro, Estoque, Compras, Vendas e Produção do SAP Business One;
- Desenvolver customizações e integrações utilizando SDK e Service Layer;
- Criar e manter queries, relatórios em Crystal Reports e SAP Analytics;
- Configurar workflows e alertas nativos do SAP Business One;
- Desenvolver e acompanhar integrações via API REST com outros sistemas;
- Trabalhar com bancos de dados SQL Server e/ou SAP HANA;
- Apoiar a gestão de upgrades, atualizações e patches, buscando minimizar impactos na operação;
- Monitorar diariamente jobs, sincronizações e integrações, acompanhando os indicadores e dashboards da operação;
- Manter atualizada a documentação técnica e funcional dos processos e soluções;
- Identificar gargalos e oportunidades de melhoria antes que impactem os usuários;
- Propor e implementar automações dentro do SAP, reduzindo atividades manuais e aumentando a eficiência das áreas.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo ou em andamento na área de ou áreas correlatas
- Experiência com SAP Business One;
- Conhecimento em SDK e Service Layer;
- Conhecimento em SQL Server e/ou SAP HANA;
- Experiência com queries, Crystal Reports e SAP Analytics;
- Conhecimento em workflows e alertas nativos do SAP B1;
- Conhecimento em integrações via API REST;
- Experiência com upgrades, patches e atualizações do SAP Business One;
- Conhecimento em monitoramento de jobs, sincronizações e integrações;
- Experiência com automação e melhoria de processos dentro do SAP.
Informações adicionais
Benefícios
- Ticket alimentação/refeição
- Plano de Saúde e Odontológico
- Gympass
- Parcerias de ensino, bem estar e lazer
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação